陕煤集团黄陵矿业二号煤矿:“确认过眼神”,
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“心思缜密、经验老到,工作起来有点‘强迫症’。”……身旁同事如此评价他。

“亲力亲为,能吃苦,有责任心,业务能力强。” ……干部职工打心底佩服他。

众人口中的他,是刚刚荣获陕煤集团黄陵矿业第二届“十大杰出青年”的黄兴利。载誉归来,脸上仍淡定如常,他给自己定下规矩:不困于心,不惑于行,保持定力,坚定前行。

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“他总比别人认真一点,好学一点”

2006年,学采煤出身的黄兴利,在择业时,毫不犹豫选择投身煤海。

“当时就看黄陵矿业效益、安全形势都很好,感觉自己来了会有一番大作为。”就这样,黄兴利怀揣一颗赤子之心来到了陕煤集团黄陵矿业二号煤矿。

2007年10月,陕煤集团黄陵矿业二号煤矿通风人才紧缺,刚工作一年的黄兴利被调至通风队。通风瓦斯管理,每一处都牵动着全矿的神经,经不起任何一点过失。为了尽快掌握矿井通风技术,他每天坚持看书,主动学习通风知识,努力提升自身业务水平。有时候遇到不懂的问题,他总是不厌其烦的查资料,问同事,直到把问题搞清楚。知道做好通风工作不能“纸上谈兵”,他就天天跟着师傅下井,学习使用风表、瓦检器等仪器,在他的不懈努力下,很快就熟悉了矿井通风原理,并迅速掌握了通风专业技术。

“那会,他每天下班不是抱着本书,就是拿着自己记得笔记在那看,一看就是三四个小时,都不知道他哪里来的那么大劲头学习?”和他住一个宿舍的牟文辉说,“上学那会都没见他这么用功!”

“深知通风工作的重要性,那段时间我思想压力很大,生怕因为自己造成工作中的失误。只能不断充实自己,尽快适应自己的岗位。”谈起那段经历,黄兴利很感激曾经努力的自己,这一路走来,虽有荆棘沟坎但更多的是成长带来的收获。

与黄兴利共事多年的通风队队长王海峰认为,黄兴利获得这个荣誉绝非偶然,“同样一份工作,他总比别人认真一点,好学一点,两个‘一点’,成就了不平凡的他。”

今年2月初,陕煤集团黄陵矿业二号煤矿418工作面受地质原因推进缓慢,加剧了自燃的危险。结合工作面情况,黄兴利在防灭火管理上做了大量预防性工作后,偶然在一篇论文中看到注液态二氧化碳可以迅速降低采空区氧浓度、降低温度并抑制爆炸的效果。他立即联系西安科技大学老师,共同探讨注液态二氧化碳相关事宜,确定方案后,验货、下罐、现场查看运输线路、逐个验收钻孔成孔情况,几乎每个环节他都全程跟进。

有同事看他每天下井太劳累,劝他让部室其他工作人员跟进,他一口回绝,“这项工作虽然看似简单,但气体泄漏后果不堪设想,我一定要看着完成了才能心安。”

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